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新聞資訊

  • 2017-09-193招助你提升2017年工作表現

    以下是幫助你改善工作和工作環境的三個建議。1.在你考慮如何做一件事之前先弄明白你做的是什麽。杏彩總是一步就跳到思慮該如何執行工作,這種傾向產生了幾個問題:杏彩也許並不明確杏彩要做的是什麽,為什麽杏彩要執.....

  • 2017-09-08職場新人要學會溝通

    初入職場,很多新人會覺得工作不快樂,而這種情緒的產生並不是因為工作難以招架,更多困難是與周圍同事的溝通上,出現這樣的情況就是職場新人不能正確處理人際關係的體現。對於溝通上的困惑,職場新人一定要及時解決.....

  • 2017-09-03每個億萬富翁背後,都有這樣一個女人!

    似乎每一個億萬富豪的傳奇經曆都能寫成一本書,但是這些億萬富豪的都有一個共同點,背後都有一個賢良優雅的夫人,上得廳堂下得廚房的賢內助。莊月明:李嘉誠的決策助手莊月明是李嘉誠舅舅的女兒,莊家是香港鍾表業的.....

  • 2017-09-03順豐:如何優雅的留住"快遞小哥"

    關於順豐,有這麽一組數據,可能是你不知道的:順豐集團目前員工總數約為28萬人,其中一線收派員占比近60%。在人員流動率平均高達70%的快遞行業裏,順豐的員工流失率僅為不到30%。春節收假,順豐的員工報到率連續五.....

  • 2016-10-208種假的工資支付,你都清楚麽

    1、關於法定節假日的工資</h2>法定節假日是指法律規定的放假的節日,按照《勞動法》的規定,在元旦、春節、國際勞動節、國慶節、法律、法規規定的其他休假節日,用人單位應當依法安排勞動者休假。勞動者在法定節假日.....

  • 2016-10-07這篇文章幾乎泄露了滴滴人才管理的所有秘密

    提起滴滴,想必大家都不會陌生,這個仿佛一夜成名的公司通過行業大戰,先後合並快的、Uber,迅速成長為一隻“獨角獸”。那麽,它這麽短的時間取得如此大的成就,到底是如何管理人才的呢?  “善戰者,求之於勢,不.....

  • 2016-09-15怎樣說“不”老板才不會憤怒?

    先肯定,再否定,後安撫  Joy某私營企業部門經理月薪:7000元老板一直和杏彩說,他算是白手起家———公司是老板一手創立的,這裏自然也就成了他的“一言堂”,除了公司的幾個副總,還有我這個企劃部的經理,其他.....

  • 2016-09-08EQ金頭腦:高EQ的談判技巧

    說起談判,總讓人感到一股雙方對決的殺戮之氣,令人不寒而栗。嗯,其實你想太多了,談判真正的本質,就是一種解決問題的思考模式,所以談判是說服,更是協調衝突。而談不定,工作就一定搞不定。  基本的談判解題模.....

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